6月9日下午，河南省建設監理協會在鄭州召開了河南省綜合資質監理企業座談會，督促鼓勵綜合資質企業抓住行業改革發展的窗口期，趁勢而上，做強做大，同時，希望綜合資質企業能夠立足成績，規范管理，真正成為有擔當有使命、有底線有責任的標桿示范型企業。河南省建設監理協會會長孫惠民出席會議并講話，監事長張勤、常務副會長兼秘書長耿春出席會議。全省37家綜合資質監理企業負責人參加會議。

　　會議通報了2021年河南省建設監理行業的發展成效，圍繞行業當前發展形勢和綜合資質企業發展中存在的問題和不足，與會代表進行了深入的座談交流。河南省廣大監理企業經營普遍受到疫情和房地產調控沖擊，企業經營遇到了困難,相比往年同期業績明顯下滑，新承攬項目不多，市場開拓停滯不前。雖然短期內暫不會出現較普遍的現金流中斷等問題，但由此引發的業務拓展不順、監理費回款不及時、沒有新項目安置人員等問題都對監理企業產生了嚴重沖擊，繼而引發企業降薪留員、業務瘦身、縮減規模等方式以縮減成本支出。企業迫切希望政府出臺支持企業渡過難關的政策和舉措。整體看上，雖然面臨暫時的困難，但大多數監理企業的經營信心未受到明顯打擊，企業正在積極采取各種措施應對眼前困難，顯示出很強的發展韌性，對未來也充滿信心。

　　會議充分肯定了我省綜合資質監理企業在促進企業發展、參與行業公共事務、承擔社會責任等方面發揮的表率作用。同時指出，我省綜合資質監理企業在履職過程中還存在一些不足，如：對分支機構約束不夠，人員素質參差不齊；缺乏清晰定位，與中小企業同質化競爭；市場行為不規范，不合理低價競爭時有發生等。這些都給河南監理行業的整體發展和河南監理品牌形象造成負面影響。
　　針對綜合資質監理企業存在的問題，孫惠民會長強調，綜合資質監理企業一定要從我做起，從現在做起，真正成為行業發展的脊梁，擔負起行業的責任。一是強化政治意識，保持正確的方向。要加強企業黨團工會組織建設，強化政治思想教育，為企業的發展提供堅強的組織和思想保證。二是找準企業定位，加強能力建設。在行業企業結構上拉開梯次，實行差異化競爭，走出同層次低價競爭的怪圈，拒絕“內卷”。三是健全規章制度，優化內部管理。特別是針對分公司及分支機構存在的問題，要切實抓好人員配備，定期安排指導檢查，不斷規范分支機構的履職行為。四是樹牢品牌意識，維護河南監理形象。要不辜負行業的期望，為行業的發展做好榜樣和表率，真正成為行業的引領者，做“河南監理”品牌的維護者、踐行者。
　　會議強調，時代面前，誰都不是局外人。要做什么樣的企業，要做什么樣的業務，崛起路徑是什么，生存空間和發展機會在哪里，每一個企業都有每一個企業的思考，但每個企業都不可能脫離社會和市場環境而存在，河南監理企業要以外部環境為參照，來反觀監理行業和監理企業的發展。監理行業已經開始了一個漫長的調整周期，在新的周期里，河南監理企業要有新的思維、新的眼光來思考復雜多變的環境，聚焦客戶需求、苦練核心本領、葆有敬畏之心，開放交流系統，一定能取得新的發展、形成新的增長。

　　會上，綜合資質監理企業負責人就展現綜合資質監理企業的責任與擔當，維護“河南監理”品牌聲譽與形象，從政治方向、品牌建設、合規運營、管理能力、誠信自律、人才建設、數字轉型、社會責任、智慧監理、服務大局十個方面向社會做出行為承諾，簽署了《綜合資質監理企業行為承諾書》。

　　協會專家委員會、自律委員會、青年經營管理者委員會、法律事務與咨詢委員會的代表列席了會議。

(河南省建設監理協會  供稿)